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   建议         教师考核问题
编号:94315 部门:及第中学 ·提问时间:2018/7/4 19:12:22 ·状态: 已解决 点击:996
及第中学教师考核上线,中标和班作业组,真的反映一个教师的教学水平吗?上线的比重都不如中标和班作业组的分值高,那教学水平好的老师最终还会因为中标和班作业组差而导致最终考核垫底,相应的绩效考核能否把侧重点放在上线或者教师真正的个人教学水平上来?目前的评价方式显失公平。
[2018/7/10 17:47:12]及第中学回复:
网民朋友:您好!
    为充分发挥集体智慧和优势,激励教师增强团队合作意识,文化课教师教学业绩考核采用捆绑评价。《教职工绩效考核方案》中,文化课教师教学业绩考核包括个人教学业绩、班作业组教学业绩和备课组教学业绩三部分。其中个人教学业绩考核占300分,班作业组教学业绩考核占150分,备课组教学业绩考核占100分。
    您若有好的、具体的意见和建议,请直接向学校反映(邮箱:cljdzxxz@163.com),以便下次修改时参考。


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